Después 4 meses de ir y venirayer el futuro de la 29 empleados de Twitter que se quedó en España: 24 aprovechó las condiciones de despido ofrecidas por la empresa y solo 5 permanecerán trabajando en la empresa. Esta es una noticia agridulce, ya que, a pesar de que más del 80% de la población activa se queda sin trabajo, las victimas recibirá 33 días de compensación por cada año trabajadolejos de los 20 días que originalmente quería pagar la red social liderada por Elon Musk.
En otros lugares como Estados Unidos o Inglaterra, la plantilla despedida acabó llevando el asunto a los tribunales. Incluso la corporación británica La finca de la coronaque gestiona las propiedades del rey Carlos III, demandó a la tecnología por un presunto falta de pago de la renta desde su sede en Londres.
“Hoy por fin nos despidieron”, celebró uno de los afectados en declaraciones a El Confidencial. Además, aseguró que el proceso fue muy traumático, pero que se alegra de que “Se han enfadado, porque hemos conseguido lo que queríamos de ellos”. En total, los despidos le terminaron costando a Twitter alrededor de 1,6 millones de dólares. Todavía No se sabe qué pasará con los 5 empleados que no aceptaron las condiciones.
Twitter tuvo que adaptarse al ERE
Cuando se anunciaron originalmente los despidos, tanto el Ministerio de Trabajo de España como los dos sindicatos principales, UGT y CCOO, advirtió a Twitter que para proceder debería cumplir con la legislación local presentar el Expediente de Regulación de Empleo (ERE) si el despido afecta a más del 10% de la plantilla. Si no se respetan las normas, las extinciones serían nulas y la empresa debería reincorporar a todos los empleados.
La empresa cumplió y trató de solucionar el problema lo más rápido posible, ya que si aún no había definiciones a partir del 1 de febrero, gran parte de la plantilla tendría derecho al cobro de la stock options (pago en acciones), algo que Musk quería evitar a toda costa. Si fueron despedidos antes, ese pago fue cancelado en su totalidad. El asunto legal estuvo a cargo del prestigioso estudio de abogados Sagardoy, que también tramita despidos en el resto de países.
Según los datos que Twitter había introducido en el Registro Mercantil de España, la media de personas empleadas por la tecnológica en España en 2021 era de 27, y el coste laboral de cada uno era de 143.000 euros en 2021 (unos 120.000 euros de salario). bruto). Del total de empleados, 14 eran hombres y el resto, mujeres. 15 eran gerentes.
Despidos masivos por correo en todo el mundo
Recordemos que al asumir las riendas de la empresa, Elon Musk inició una fuerte ola de despidos argumentando que la empresa estaba generando pérdidas millonarias. Su idea fue ahorrar alrededor de $ 1 mil millones al añolo que lo llevó a despedir a más del 50% de la fuerza laboral global (aproximadamente 3,700 empleados).
El problema no era solo feroz e inesperado…
